Une matinée organisée par l’Observatoire de l’engagement, en partenariat avec Mews Partners & Osagan
Repenser l’engagement au travail en 2025
Dans un contexte marqué par des discours alarmistes sur le désengagement, il devient essentiel de dépasser les simples indicateurs de mesure pour explorer les formes multiples et nuancées de l’engagement au travail.
En 2024, l’Observatoire de l’engagement a mené une étude approfondie, dressant un panorama inédit des profils d’engagement et des facteurs de désengagement. Ce travail met en lumière les dynamiques individuelles et organisationnelles qui influencent l’implication des collaborateurs.
Au programme :
Présentation du panorama 2024
Typologies d’engagement, parcours de vie, signaux de désengagement : une mise en perspective essentielle pour mieux comprendre les ressorts de l’engagement.
Témoignages de managers de l’industrie
Comment développer une dynamique d’engagement durable avec ses collaborateurs, mais aussi avec ses partenaires et fournisseurs ?
Comment aborder la question des émotions dans une équipe, et en quoi leur reconnaissance peut renforcer, ou fragiliser, l’engagement collectif ?
Deux témoignages pour mieux appréhender l’engagement et poser un regard concret sur les leviers managériaux qui font la différence.
Atelier collaboratif
Un temps d’intelligence collective pour identifier ensemble les leviers et les freins d’engagement propres à votre secteur.
Cocktail déjeunatoire
Un moment convivial pour prolonger les échanges et nourrir les ambitions.
Cette matinée s’adresse à celles et ceux qui pilotent ou accompagnent les dynamiques humaines dans les organisations : managers, responsables RH, responsables formation/L&D, membres de change ou transformation office.
Où et quand ?
16 octobre 2025 – 10h30 – 13h30
Restaurant Sapiens – 55 av Louis Breguet
Toulouse
Avec la participation de
Thomas Bourlon
Head of Change & Communication
Airbus Supply Chain
Sébastien Matty
Président
GA Smart Building
Animé par
Fabienne Simon
Fondatrice et dirigeante
Osagan
Geoffrey Carpentier
Managing Partner
Mews Partners